Passo 1 di 3 33% Rispondere alle seguenti domande (compilazione a carico del lavoratore).Mansione(Obbligatorio)InfermiereOSSFisioterapistaLogopedistaPsicomotricistaPsicologoAmministrativo Il lavoro subisce frequenti interruzioni1(Obbligatorio) SI NO Adeguatezza delle risorse strumentali necessarie allo svolgimento dei compiti2(Obbligatorio) SI NO E’ presente un lavoro caratterizzato da alta monotonia3(Obbligatorio) SI NO Lo svolgimento della mansione richiede di eseguire più compiti contemporaneamente4(Obbligatorio) SI NO Chiara definizione dei compiti5(Obbligatorio) SI NO Adeguatezza delle risorse umane necessarie allo svolgimento dei compiti6(Obbligatorio) SI NO I lavoratori hanno autonomia nella esecuzione dei compiti7(Obbligatorio) SI NO Ci sono frequenti variazioni imprevedibili della quantità di lavoro8(Obbligatorio) SI NO Vi è assenza di attività per lunghi periodi nel turno lavorativo9(Obbligatorio) SI NO E’ presente un lavoro caratterizzato da alta ripetitività10(Obbligatorio) SI NO Il ritmo lavorativo per l’esecuzione del compito è prefissato11(Obbligatorio) SI NO Il lavoratore non può agire sul ritmo della macchina (Se non previsto risposta =No)12(Obbligatorio) SI NO I lavoratori devono prendere decisioni rapide13(Obbligatorio) SI NO Lavoro con utilizzo di macchine ed attrezzature ad alto rischio14(Obbligatorio) SI NO Lavoro con elevata responsabilità per terzi, impianti e produzione15(Obbligatorio) SI NO E’ presente regolarmente un orario lavorativo superiore alle 8 ore16(Obbligatorio) SI NO Viene abitualmente svolto lavoro straordinario17(Obbligatorio) SI NO E’ presente orario di lavoro rigido (non flessibile)?18(Obbligatorio) SI NO La programmazione dell’orario varia frequentemente19(Obbligatorio) SI NO Le pause di lavoro sono chiaramente definite20(Obbligatorio) SI NO E’ presente il lavoro a turni21(Obbligatorio) SI NO E' abituale il lavoro a turni notturni22(Obbligatorio) SI NO E’ presente il turno notturno fisso o a rotazione23(Obbligatorio) SI NO Presenza di procedure aziendali24(Obbligatorio) SI NO Diffusione delle procedure aziendali ai lavoratori25(Obbligatorio) SI NO Diffusione degli obiettivi aziendali ai lavoratori26(Obbligatorio) SI NO Presenza di un sistema di gestione della sicurezza aziendale27(Obbligatorio) SI NO Presenza di un sistema di comunicazione aziendale (bacheca, internet, busta paga, volantini….)28(Obbligatorio) SI NO Diffusione organigramma aziendale29(Obbligatorio) SI NO Presenza di un piano formativo per la crescita professionale dei lavoratori30(Obbligatorio) SI NO Effettuazione riunioni/incontri tra dirigenti e lavoratori31(Obbligatorio) SI NO Presenza di momenti di comunicazione dell’azienda a tutto il personale32(Obbligatorio) SI NO Presenza di codice etico e di comportamento * (esclusi codici disciplinari)33(Obbligatorio) SI NO Identificazione di un referente per l’ascolto e la gestione dei casi di disagio lavorativo (stress/mobbing….)34(Obbligatorio) SI NO Il lavoro dipende da compiti precedentemente svolti da altri35(Obbligatorio) SI NO I lavoratori hanno sufficiente autonomia per l'esecuzione dei compiti36(Obbligatorio) SI NO Possibilità di effettuare la pausa pasto in luogo adeguato - mensa aziendale37(Obbligatorio) SI NO Possibilità di orario flessibile38(Obbligatorio) SI NO Possibilità di raggiungere il posto di lavoro con mezzi pubblici/navetta dell'impresa39(Obbligatorio) SI NO Possibilità di svolgere lavoro part-time verticale/orizzontale40(Obbligatorio) SI NO